Rolul angajatorului in recunoasterea performantelor
Categorie: Management resurse umane
Cartile de specialitate precizeaza ca un angajat are nevoie de recunoastrea performantelor individuale prin recompensarea adecvata a acestora. Ce inseamna acest lucru? Oamenii nemultumiti nu sunt prod... citeste in continuare >
Fisa de post, intre legal si util
Categorie: Management resurse umane
Se poate spune simplu ca un job este o colectie de sarcini si responsabilitati. O sarcina este o unitate de munca sau un set de activitati necesare pentru a obtine un rezultat, precum un produs, un se... citeste in continuare >
Motivatie vs succes
Categorie: Dezvoltarea carierei
Fiecare munceste din motivele sale. Motivele pot fi extrem de personale. De la nevoia de a supravietui la necesitatea de a fi util si de a-ti demonstra valoarea. De la motivatii morale la necesitatea... citeste in continuare >
Cum interpretezi un interviu de angajare?
Categorie: CV, scrisoare de intentie, interviu
Este important pentru orice candidat care a participat la un interviu de angajare sa stie ce impresie a facut dupa intalnirea cu angajatorul. Daca participi la un interviu de angajare iti poti da seam... citeste in continuare >
Asertivitatea in comunicare - o posibila cale spre succes
Categorie: Sfaturi-cariera
Managementul poate fi definit ca fiind arta prin care se pot atinge obectivele prin intermediul altora. Cu alte cuvinte, instrumentul principal pentru un manager de succes este capacitatea acestuia de... citeste in continuare >
Munca, de la supravietuire la succes
Categorie: Dezvoltarea carierei
Multe persoane se multumesc cu putin sau cu strictul necesar. Deseori, nu-si urmeaza visele din teama de esec sau, pur si simplu, pentru ca “nu sunt rentabile”. Ajung, astfel, sa isi aleag... citeste in continuare >
Cand managerii nu mai comunica eficient
Categorie: Sfaturi-cariera
De foarte multe ori managerii se lovesc de numeroase probleme de comunicare organizationala fara sa-si dea seama ca, de fapt, totul porneste de la ei. Sunt unele aspecte de care, daca nu se tine cont,... citeste in continuare >
10 motive pentru a nu-ti da demisia de la job
Categorie: Angajat vs angajator
Te gandesti la un alt job, poate mai bine platit sau unde sa ai colegi mai intelegatori. Insa inainte de a renunta la actualul job, verifica daca merita cu adevarat sa iti dai demisia. 1. Te simti bi... citeste in continuare >