Job expirat
- coordoneaza si participa la analiza periodica a calitatii portofoliului de credite corporate, asigura permanenta actualizare a analizei si propune masuri pe baza acestor rapoarte
- intretine regulamentele de baza ale bancii in domeniul creditelor (regulament de evaluare a garantiilor, de evaluare a clientilor si de asumare de risc)
- participa la dezvoltarea ratingurilor corporatiste, municipalitati, organe guvernamentale etc.
- colaboreaza cu firma-mama in ceea ce priveste reglementarea activitatii de creditare si dezvoltare scoring
- participa la raportarea situatiei de solvabilitate a Bancii catre Banca Nationala si catre firma-mama, conform cerintelor Basel II
- participa la calcularea ratingurilor pentru entitati corporate speciale
- Studii superioare economice
- Cel putin 2 ani de experienta in creditarea persoanelor juridice in domeniul bancar
- Cunoasterea produselor bancare
- Cunoasterea cerintelor acordului de capital Basel II si experienta de cel putin 1 an in implementarea acestor cerinte intr-o institutie bancara constituie un avantaj important
- Abilitati excelente de comunicare
- Cunoasterea limbii engleze
- Abilitati de rezolvare a problemelor
- Flexibilitate
HART Human Resource Consulting is the first Romanian company that offers career management consulting services.
We propose organizational development solutions (Executive Search, Training, Development and Assessment Centers, Career Plan Development Consulting) and individual solutions (Career Counseling, Testing and Assessment, Individual Seminars).
If you want to read more about HART Consulting’s career counseling services, go to www.consiliereincariera.ro