SUPERVISOR LINIE-CU LEAN

ADHR Romania

10-10-2016 | EXPIRA LA 09-11-2016

Job expirat

RESPONSABILITATI

• ASIGURA TOATE ACTIVITATILE DE TIP LEAN DIN ZONA SA DE RESPONSABILITATE SI ESTE RESPONSABIL DE RESPECTAREA PLANULUI DE ACTIUNI DEZVOLTAT IN SANTIERE LEAN
• DEZVOLTA PROCESUL DE FABRICATIE IMPREUNA CU INGINERUL DE PROCES
• REALIZEAZA SISTEME CARE SA PLANIFICE REALIZAREA PRODUSELOR CALITATIV, CANTITATIV SI LA TIMP CONFORM PLANULUI DE PRODUCTIE
• RESPECTA PROCEDURILE DE CALITATE SI DE MEDIU IMPUSE SI RASPUNDE DE REALIZAREA REPERELOR CONFORM TEHNOLOGIEI DE EXECUTIE.
• VERIFICA DESENELE TEHNICE LANSATE IN PRODUCTIE SI INTERVINE PENTRU MODIFICAREA ACESTORA, IMPREUNA CU RESPONSABILUL DE PROIECT, ATUNCI CAND ESTE CAZUL.
• INSTRUIESTE PERSONALUL OPERATOR IN SENSUL IMPLEMENTARII FISELOR TEHNOLOGICE SI OPRIMIZARII PROCESELOR DE FABRICATIE
• SE IDENTIFICA CU TELURILE ATERLIERULUI DE PRELUCRARI MECANICE SI ESTE RESPONSABIL DE ATINGEREA ACESTORA
• RASPUNDE PENTRU CORECTITUDINEA LUCRARILOR, DE CALITATEA ACESTORA, PENTRU RESPECTAREA NORMATIVELOR SI PROPUNE IMBUNATATIRI ALE PROCESELOR IN SECTIA ALOCATA.


CERINTE

• EXPERIENTA DE CONDUCERE A UNUI ATELIER DE PRELUCRARI DE MIN. 3 ANI
• FOARTE BUNE CUNOSTINTE DE DESEN TEHNIC
• CUNOSTINTE DE SAP, EXCEL, OFFICE
• CUNOSTINTE 5S, VISUAL MANAGEMENT
• BUNE ABILITATI DE PLANIFICARE SI ORGANIZARE A ACTIVITATII
• AUTONOM, ATENTIE DISTRIBUTIVE, INCREDERE IN SINE
• ABILITATI NECESARE REZOLVARII CONFLICTELOR, CONSTIENTIZARE A NEVOII ALTORA SI COMUNICARE EFICIENTA
• SPIRIT DE ECHIPA, CONTROL DE SINE SI INITIATIVA


DESCRIEREA FIRMEI

Adhr România, filiala română a grupului italian ADHR GROUP SPA, este o agenţie de recrutare forţă de muncă care activează în domeniul cercetării, selecţiei, formării şi punerii la dispoziţie de personal, oferind soluţii înalt calitative şi personalizabile în domeniul resurselor umane. Suntem în fiecare zi aproape de clienţi şi candidaţi pentru a pune la dispoziţie întreaga experienţă dobândită pe piaţa italiană, aplicându-le în procesele de organizare, gestionare şi coordonare a resurselor umane. Metoda de lucru a Adhr Romania este caracterizată prin rapiditate în identificarea diverselor soluţii şi prin calitatea proceselor, caracteristici fundamentale pentru a garanta societăţilor clienţi şi candidaţilor implicaţi, satisfacerea pe deplin a cerinţelor acestora.