Pe o piata de pe care ultimele opt luni au sters cu buretele recrutarile de volum din 2008 si 2007, firmele de recrutare lupta sa pastreze putinii clienti cu servicii mai bune, mai diversificate si preturi mai mici.

Lipsa de proiecte de pe piata de recrutare a dus la o mai mare concurenta intre firme si, implicit, la o scadere a tarifelor. Pe de alta parte, pe masura ce companiile apeleaza din ce in ce mai putin la anunturile in ziare sau la serviciile firmelor de recrutare, piata de recrutare online pare sa fie cel mai putin afectata.

Citeste continuarea