Job expirat
Continuand traditia de a forma tineri informaticieni pe diverse tehnologii IT, Pentalog propune o serie de stagii (internships) in cadrul agentiilor din Sibiu. Lansam aceasta provocare catre persoane ambitioase, curioase, responsabile si interesate de dezvoltare in cadrul unor proiecte de succes in Embedded Systems development.
Alaturi de o echipa de peste 50 de persoane implicate intr-un proiect amplu si interesant, veti avea ocazia sa invatati si sa lucrati impreuna cu specialisti pasionati de domeniul dezvoltarii de aplicatii Embedded. In urma unei etape de instruire, veti desfasura activitati in mod independent sau in echipa cu alti stagiari pe un proiect de cercetare si dezvoltare, sub indrumarea unui Project Manager.
Stagiul este remunerat si se desfasoara Full-Time (luni-vineri, 8 ore/zi), pe o durata de 3 luni.
Stagiarii sunt alesi in urma unui proces de selectie care include: rezolvarea unor teste de aptitudini si interviu.
Ce vei invata?
- Experienta practica in dezvoltarea de firmware si/sau aplicatii software in C si/sau Assembler;
- Vei acumula cunostinte noi in domeniile embedded systems si telecomunicatii;
- Mediul de lucru (company environment): integrarea intr-o echipa, comunicarea cu colegii si clientii, aprofundarea exigentelor asociate unui proiect real.
Care va fi continuitatea dupa stagiu?
La finalul programului de stagiu are loc o evaluare pe baza careia se poate decide cooptarea stagiarului in echipa Pentalog, in cadrul departamentului de arhitectura si dezvoltare de solutii pentru informatica industriala.
- Candidatii ideali sunt absolventi ai uneia dintre facultatile de Automatica, Electronica, Calculatoare, Informatica, Matematica sau Telecomunicatii ;
- Background in Electronica digitala, microprocesoare/microcontrollere, HDL, Embedded Systems HW, reprezinta un avantaj;
- Cunostinte solide de C/C++, obligatoriu;
- Notiuni de dezvoltare embedded, cunoasterea unor medii de dezvoltare si simulatoare specifice programarii low-level reprezinta un atu;
- Cunoasterea limbii engleze este obligatorie, si se considera un atu – cunostintele de un nivel bun in limba franceza si/sau limba germana.
Nivel salarial competitiv
Mediu de lucru placut
Activitati de echipa
Proiecte dinamice si inovative
Cu o prezenta activa pe piata romaneasca din 1999 si 5 agentii (Brasov, Bucuresti, Iasi, Sibiu si Cluj), Grupul Pentalog a inregistrat an dupa an cresteri semnificative.
2011 a insemnat trecerea pragului de 700 de angajati si o cifra de afaceri de 21,5 mil euro.
Oferta Pentalog este organizata in jurul a 2 linii de business: Information Systems (dezvoltarea si organizarea sistemelor informatice) si Embedded Systems (activitati R&D, CAD/CAE). Proiectele realizate imbina de o maniera optima prestatiile locale cu cele nearshore/offshore.
Avand peste 55 de clienti activi, Pentalog se afirma ca o companie internationala, cu clienti in Germania, Romania, Franta, Belgia, Olanda, Elveţia, SUA, Bulgaria, Republica Moldova, Ucraina, Maroc, Vietnam, Israel etc.. In prezent sunt in desfasurare peste 70 de proiecte in arii de activitate diverse. Clienţii Pentalog sunt din domeniul financiar-bancar, editori de software, e-commerce, distributie si logistica, industrie, telecomunicatii, turism, energie, sanatate sau social.
Sustinerea activitatilor de inovare in tehnologii informationale a fost concretizata prin crearea PentaLabbs, primul incubator privat franco-roman, complet operational din 2011. Pentalabbs asociaza excelentei tehnologice excelenta business, in cadrul unui demers pilotat de catre adevarati experti, actionand ca un multiplicator al fortei, vitezei si determinarii cu care ideile inovante pot fi dezvoltate, cu scopul de a concretiza produsele si serviciile IT de maine.
Forta Pentalog vine si din faptul ca 92% din capitalul companiei este detinut de catre angajati. 16 romani, 17 francezi si 3 moldoveni.
In 2011, pentru al 3lea an consecutiv, am fost prezenti in clasamentul Deloitte Technology Fast 500, pentru zona EMEA, cu +371% crestere inregistrata intr-o perioada de 5 ani.
In contextul unui obiectiv de ameliorare continua, Pentalog acorda o atentie deosebita activitatilor de formare interna (atat cu formator interni cat si externi), cat si integrarii de stagiari, in cadrul programelor de parteneriat cu universitatile de prestigiu. Aceste activitati sunt grupate in cadrul departamentului numit Pepiniera Pentalog.
Programul de stagii se adreseaza studentilor in anii terminali care doresc sa acumuleze o prima experienţa tehnica, cat si tinerilor absolventi care incep cariera profesionala si beneficiaza de cursuri de formare profesionala specifice.
In 2011, bugetul alocat pentru activitatile Pepinierei a fost la nivelul de 1 mil euro, numarul de zile de formare efectuate in 2011 inregistrand o crestere importanta de 58% fata de anul anterior.
Pentru mai multe detalii, accesati: www.pentalog.ro si www.pentalog.tv (postul nostru de televiziune intern, care realizeaza productii video corporate si emisiuni pe teme variate si complexe).
