Job expirat
Conditii de selectie:
- Specializare ca medic pediatru (experienta e altceva decat specializarea, doar cea din urma presupunand existenta unui atest sau a unei diplome)
- Nivel la limba germana B2
Responsabilitati:
- discutii de internare si externare,
- stabilirea unui diagnostic in baza pachetelor de analize comandate,
- conceperea unui plan de terapie corespunzator, dictarea si apoi verificarea raportului de externare,
- documentarea cazului (fisa pacientului),
- vizite de 3 ori pe saptamana,
Pachet salarial:
- Locul de munca este la o clinica privata in Neukirchen.
- Salariul este in functie de experienta urmand sa fie confirmat dupa interviu in jur de 4,000Eur/Luna +garzi
- Primul contract se incheie pe o perioada de 1 an, cu o perioada de proba de 6 luni. Ulterior contractul se prelungeste pe perioada nelimitata.
- Programul normal de lucru este de la ora 8:00 la 16:30 sau 8:30 la 17:00, 5 zile pe saptamana (Luni-Vineri). La aceasta se adauga 1-2 garzi peste saptamana si cam o garda de sfarsit de saptamana pe luna. Intrucat nu suntem un spital cu internari "de urgenta", garzile peste noapte sunt, in general, linistite.
- Dupa efectuarea unei garzi peste o zi lucratoare, ziua urmatoare este libera. Dupa efectuarea unei garzi de weekend se acorda doua zile libere: Luni dupa garda si o a doua zi, ce poate fi luata ulterior, dar nu in ziua de Marti de dupa garda.
- Concediu: acesta este in primul rand reglementat de legea germana a muncii, 2-3 zile in plus fata de minimul prevazut de lege. Functie de varsta, vorbim de 24-29 zile lucratoare pe an. La aceasta se adauga sarbatorile legale din Germania si/sau Bavaria.
- Asigurarea medicala: orice angajat este, in Germania, asigurat la o companie publica. Exista dreptul de a alege compania de asigurare dorita. Cuantumul sumei de asigurare este stabilit prin lege la 14,9% din salariu; tot prin lege, jumatate din acest cuantum este platit de angajat, cealalta jumatate de catre angajator. Deasemenea, gama de servicii medicale acoperite de asigurarile publice este stabilita de catre o comisie comuna a asiguratorilor, medicilor si spitalelor si este uniforma pentru toti asiguratii.
- Cazarea se asigura (primele 2-3 luni) pana cand medicul isi gaseste alta cazare. In Neukirchen si imprejurimi costurile de cazare sunt foarte reduse, mai multi doctori locuiesc in locuinte de circa 60-70mp cu 320-350EUR/luna.
- Masa : se poate manca si in clinica - special pentru personal sau, la alegere, dieta de rotatie ce se ofera si pacientilor- pentru 1,60 EUR micul dejun si 2,80EUR masa de pranz si respectiv cina.
Conditii de selectie:
- Specializare ca medic pediatru (experienta e altceva decat specializarea, doar cea din urma presupunand existenta unui atest sau a unei diplome)
- Nivel la limba germana B2
Responsabilitati:
- discutii de internare si externare,
- stabilirea unui diagnostic in baza pachetelor de analize comandate,
- conceperea unui plan de terapie corespunzator, dictarea si apoi verificarea raportului de externare,
- documentarea cazului (fisa pacientului),
- vizite de 3 ori pe saptamana,
Pachet salarial:
- Locul de munca este la o clinica privata in Neukirchen.
- Salariul este in functie de experienta urmand sa fie confirmat dupa interviu in jur de 4,000Eur/Luna +garzi
- Primul contract se incheie pe o perioada de 1 an, cu o perioada de proba de 6 luni. Ulterior contractul se prelungeste pe perioada nelimitata.
- Programul normal de lucru este de la ora 8:00 la 16:30 sau 8:30 la 17:00, 5 zile pe saptamana (Luni-Vineri). La aceasta se adauga 1-2 garzi peste saptamana si cam o garda de sfarsit de saptamana pe luna. Intrucat nu suntem un spital cu internari "de urgenta", garzile peste noapte sunt, in general, linistite.
- Dupa efectuarea unei garzi peste o zi lucratoare, ziua urmatoare este libera. Dupa efectuarea unei garzi de weekend se acorda doua zile libere: Luni dupa garda si o a doua zi, ce poate fi luata ulterior, dar nu in ziua de Marti de dupa garda.
- Concediu: acesta este in primul rand reglementat de legea germana a muncii, 2-3 zile in plus fata de minimul prevazut de lege. Functie de varsta, vorbim de 24-29 zile lucratoare pe an. La aceasta se adauga sarbatorile legale din Germania si/sau Bavaria.
- Asigurarea medicala: orice angajat este, in Germania, asigurat la o companie publica. Exista dreptul de a alege compania de asigurare dorita. Cuantumul sumei de asigurare este stabilit prin lege la 14,9% din salariu; tot prin lege, jumatate din acest cuantum este platit de angajat, cealalta jumatate de catre angajator. Deasemenea, gama de servicii medicale acoperite de asigurarile publice este stabilita de catre o comisie comuna a asiguratorilor, medicilor si spitalelor si este uniforma pentru toti asiguratii.
- Cazarea se asigura (primele 2-3 luni) pana cand medicul isi gaseste alta cazare. In Neukirchen si imprejurimi costurile de cazare sunt foarte reduse, mai multi doctori locuiesc in locuinte de circa 60-70mp cu 320-350EUR/luna.
- Masa : se poate manca si in clinica - special pentru personal sau, la alegere, dieta de rotatie ce se ofera si pacientilor- pentru 1,60 EUR micul dejun si 2,80EUR masa de pranz si respectiv cina.
Business Activ Consult este o firma de consultanta in domeniul afacerilor si resurselor umane.
Serviciile noastre sunt special concepute pentru a se adapta tuturor solicitarilor intr-o piata in continua dezvoltare in care concurenta este din ce in ce mai acerba iar nevoia promovarii valorilor este in continua crestere.
