Job expirat
- Coordonarea activitatii Departamentului de Trezorerie;
- Elaborarea si actualizarea politicii de trezorerie;
- Managementul fluxurilor de numerar;
- Dezvoltarea si coodonarea sistemului de raportari specifice de trezorerie;
- Definirea si implementarea strategiei de optimizare a costurilor de finantare si de protectie fata de riscul valutar;
- Monitorizarea permanenta a indicatorilor macroeconomici;
- Managementul proiectelor de trezorerie de la nivel local si implicare in proiectele regionale;
- Studii superioare de preferinta in domeniul economic;
- Studiile postuniversitare (master in Finante/Banci, ACCA) prezinta un avantaj;
-Minim 3 ani experienta in domeniul financiar;
-O buna intelegere a contextului macroeconomic din Romania, precum si a modului de functionare a pietei financiar-valutare;
- Abilitati foarte bune de planificare si organizare;
- Cunostinte avansate de limba engleza;
- Foarte bune abilitati de operare pe calculator: Microsoft Excel, Word, Power Point, SAP;
- Excelente abilitati analitice, atentie la detalii;
- Responsabilitate si confidentialitate in privinta informatiilor detinute.
Adecco este lider mondial in domeniul resurselor umane, avand deschise peste 6.600 de birouri in 70 de tari ale lumii.
Fondat in Elvetia la 20 August 1996 ca urmare a fuziunii companiilor Adia (infiintata in 1957) si ECCO (infiintanta in 1964), Adecco este administrat de o echipa multinationala ce dispune de o remarcabila experienta in domeniu.
Zilnic, peste 700.000 de persoane isi gasesc un loc de munca prin reteaua Adecco, ca urmare a gamei de servicii personalizate oferite celor peste 250.000 de clienti.
Conform clasamentului intocmit de prestigioasa publicatie Forbes, Adecco este in prezent, una dintre cele 500 de mari companii din lume.
Adecco este cotat la bursele NYSE (ADO), Swiss Exchange (ADEN) si EURONEXT Premier Marche.
Adecco in Romania
Misiune: asigurarea succesului profesional intr-o lume in continua schimbare.
Adecco ofera zilnic solutii flexibile si adaptarea legislatiei in vigoare reusind, urmare a cererilor inregistrate, sa ofere candidatilor sai peste 6.000 de noi locuri de munca, in doar 6 ani de la infiintare.
La baza succesului inregistrat se afla transpunerea in practica a valorilor grupului:
- onestitate si integritate;
- responsabilitate sociala;
- orientare spre nevoile clientului;
- inovatie si creativitate;
- comunicare si spirit de echipa;
- transparenta;
- deplina legalitate
