Spécialiste Langues Etrangères - Ref. Code PC2

IPSOS INTERACTIVE SERVICES

07-08-2007 | EXPIRA LA 06-09-2007

Job expirat

RESPONSABILITATI

- Répondre aux e-mails envoyés par les membres du panel qui habitent en France ou au Canada
- Offrir support téléphonique (questions générales/problèmes techniques) pour les membres du Panel
- Identifier les difficultés, les problèmes ou les conflits liés à l’activité de membre du panel, savoir donner la bonne réponse pour résoudre le problème survenu
- Rédaction des différents produits de communication adressés aux membres du panel (ex Chaque mois la rédaction des bulletins mensuels on-line, deux fois par an la rédaction du bulletin mensuel par courrier, annonces etc)
- Grâce à ses habilités de communication, contribue au développement des projets spéciaux (ex. La creation d’un nouveau site Internet etc)


CERINTE

- Niveau exceptionnel de la langue française
- Habilités informatiques : Internet, e-mail (MS Outlook), Microsoft Word
- Attitude pour résoudre les problèmes
- Excellentes habilités de communication à l’oral et à l’écrit
- Personne dynamique

Seuls les candidats qui répondent à ces demandes seront contactés !!

Pour d’autres opportunités de carrière à IIS, nous vous invitons à visiter notre site Internet www.ipsos-interactive.com


BENEFICII OFERITE

- Nous offrons un environnement excellent de travail, professionnel mais, nous n’avons pas oublié qu’il est très important de passer des bons moments au bureau.
- Vous bénéficierez également des trainings et des opportunités pour développer votre carrière dans une entreprise qui a une vision globale.


DESCRIEREA FIRMEI

Avez-vous ce qu’il faut pour travailler dans l’une des plus grandes marques du monde?
Voulez-vous joindre une des plus grandes entreprises de recherches de marché sur Internet ?

Ipsos Interactive Services (IIS) est l’expert en recherches de marché sur Internet du groupe Ipsos. IIS, dont l’activité principale repose sur la fourniture des services sur Internet, compte aujourd’hui plus de 500 professionnels en Roumanie (Bucarest et Brasov) mais aussi à l’étranger.

IIS ne cherche pas à faire occuper des postes, il veut plutôt être le partenaire de ses employés. Nous apprécions les résultats d’équipe et nous croyons dans les leaders qui donnent de bons exemples. Nous encourageons et nous récompensons l’initiative individuelle, l’innovation et la créativité. Ces valeurs ont à la base de différentes cultures qui nous aident à être concentrés vers le client mais en restant en même temps flexibles et responsables.

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