Job expirat
- participa la procesele de recrutare, selectie si orientare a noilor angajati;
- gestioneaza baza de date a angajatilor, in format electronic si scriptic;
- deruleaza activitatile specifice salarizarii: intocmeste state de plata pentru 4 filiale, verifica pontajele, intocmeste declaratiile lunare CAS, CASS, FNUASS, ITM, intocmeste necesarul tichetelor de masa;
- elaboreaza documente si rapoarte specifice activitatii de resurse umane;
- raspunde de implementarea politicilor si a procedurilor de resurse umane stabilite la nivel de grup si contribuie in mod direct la implementarea noilor proiecte elaborate de Directorul National Resurse Umane;
- intocmeste rapoarte conform procedurilor interne si a Regulamentului de Organizare si Functionare a Departamentului de Resurse Umane.
- redacteaza si centralizeaza documente specifice departamentului de resurse umane: rapoarte, memo-uri, adrese, cereri, instiintari.
- studii superioare
- experienta in recrutare - minim 1 an
- experienta in salarizare - minim 1 an
- operare PC - Word, Excel, PowerPoint - nivel avansat
- cunostinte solide de legislatia muncii
- cunostinte program calcul salarial WizSalary (prezinta avantaj)
- limba engleza (nivel mediu)
- domiciliul stabil in Bucuresti
Competente:
- echilibru emotional
- abilitate de gestionare a datelor
- placere pentru lucrul cu oamenii
- usurinta, claritate si coerenta in exprimare
- initiativa, spirit practic
- interes pentru dezvoltarea profesionala proprie si a altora
- amabilitate
- atentie concentrata si distributiva
- capacitate de organizare si incadrare in termene
- spirit de echipa si atitudine proactiva
Citius HR o companie de resurse umane ce ofera servicii complete si profesioniste in Recrutarea si Selectia personalului
