Job expirat
- Derularea procesului de selectie (intern/extern): anunt, structura interviului, teste, situatii ipotetice, chestionare, feedback;
- Implicarea activa in derularea proiectelor de recrutare cu deplasari frecvente in tara pentru realizarea acestora;
- Organizarea si desfasurarea interviurilor;
- Evaluarea si selectia candidatilor;
- Implicarea simultana in mai multe proiecte de recrutare cu dead-line-uri stricte;
- Identificarea canalelor de recrutare eficiente;
- Obtinerea in permanenta de noi surse de identificare a candidatilor;
- Participarea la evenimente specifice recrutarii (targuri de locuri de munca);
- Crearea si actualizarea continua a bazei de date a candidatilor;
- Raportarea lunara a indicatorilor de performanta a recrutarii.
- Studii superioare;
- Experienta profesionala in domeniul recrutarii si selectiei de personal (diverse categorii socio-profesionale);
- Experienta in lucrul cu proiecte de recrutare multiple si avand grade diferite de complexitate;
- Cunostinte foarte bune de operare PC (Word, Excel);
- Disponibilitate pentru deplasari in tara pentru derularea unor proiecte de recrutare;
- Persoana sociabila, comunicativa, atitudine pozitiva, spirit de echipa;
- Abilitati de analiza si prezentare a informatiilor;
- Capacitate de solutionare a problemelor;
- Disponibilitate pentru program de lucru prelungit;
- Cunostinte bune de limba engleza.
- Pachetul salarial este in concordanta cu aceasta pozitie si cu toate avantajele oferite de o companie internationala: dezvoltare profesionala, cariera, experienta in retail.
Apreciere, Respect si Recunoastere intr-o companie internationala.
Praktiker Romania, companie a Grupului German Praktiker, continua expansiunea! Unul dintre liderii europeni in domeniul DIY, Grupul German Praktiker detine 350 de magazine si peste 20.000 de angajati in 8 tari.
Avem nevoie de TINE, in aceasta mare echipa, daca esti o persoana deschisa, flexibila, motivata si dornica sa faca fata provocarilor, hotarata si experimentata.