Manager Compensații și Beneficii

UTI Grup

07-11-2012 | EXPIRA LA 07-12-2012

Job expirat

RESPONSABILITATI

•Raspunde de colectarea si interpretarea datelor de Compensatii (studii salariale, alte studii);
•Initiaza si gestioneaza exercitiul de Revizuire Salariala Anuala;
•Dezvolta solutii de Compensatii si Beneficii inovative si eficiente dpdv costuri; Identifica riscuri si oportunitati si face recomandari pentru imbunatatiri continue; Cauta sa asigure imbunatatirea permanenta a ariei de C&B prin comparatii cu piata externa si impartasire de buni practici;
•Propune strategii specifice in luarea deciziilor de compensatii si beneficii;
•Gestioneaza procesul de formulare a Politicii de Compensatii si Beneficii in concordanta cu necesitatile de business;
•Instruieste managerii in Politica de Compensatii si Beneficii cu scopul de a o promova eficient;
•Conduce, proiecte specifice ariei (clasificarea posturilor, grile salariale, designul componentelor salariale, alocarea beneficiilor).


CERINTE

•studii superioare finalizate;
•experienta minim 4 ani in implementare de programe de compensatii si beneficii;
•experienta in livrarea de strategii de remunerare;
•gandire analitica, cunostinte financiare si buna cunoastere a cifrelor;
•cunostinte excelente de limba engleza;
•cunostinte excelente de MS Office;
•bune abilitati de prezentare;
•abilitati de a lucra simultan in cadrul mai multor proiecte/activitati;


DESCRIEREA FIRMEI

UTI SYSTEMS este un integrator de sisteme care furnizeaza solutii complete pentru sisteme de securitate, tehnologia informatiei si comunicatii, inginerie civila, folosind tehnologii si echipamente fabricate de producatori de renume, ca si aplicatii software dedicate.

Divizia Sisteme de Securitate cuprinde departamente ale caror competenta acopera o gama larga de servicii in domeniile ingineriei si a integrarii de sisteme complexe de securitate, cercetarii si dezvoltarii de produse hardware si software, ca si al managementului de proiecte si consultantei.

Misiunea Diviziei Sisteme de Securitate

- De a consolida pozitia UTI pe piata sistemelor de securitate complexe
- De a deveni leader pe piata sistemelor electronice de aparare si senzorilor
- De a oferi solutii globale pentru securitatea clientilor

Locul pe piata:
UTI SYSTEMS, prin Divizia Sisteme si Servicii de Securitate este lider in domeniul sistemelor integrate de securitate complexe.

Personal: UTI Sisteme de Securitate are in prezent un nr. de 1200 salariati