Job expirat
Responsabilitati:
- Coordoneaza departamentul calitate din cadrul firmei;
- Colecteaza si coordoneaza informatiile privind calitatea;
- Coordoneaza activitatea de proiectare, documentare si implementare a informatiilor referitoare la calitate;
- Verifica documentele si participa la elaborarea documentelor si asigurarea actualizarii documentelor participa la elaborarea programelor de actiuni corrective/preventie;
- Efectueaza masurarea satisfactiei clientilor;
- Participa la activitatile de analiza a cauzelor neconformitatilor, a sesizarilor si reclamatiilor;
- Respecta prevederile ISO si elaborareaza inregistrarile prevazute;
- Aduce la cunostinta pe cale ierarhica oricare neregula, abatere, anomalie sau defectiune de natura sa constituie un pericol pentru buna functionare a seviciului, pentru activitatea sau integritatea patrimoniului;
- Obtine si pregateste documentatii pentru audituri externe si certificari;
- Actioneaza pentru asigurarea imbunatatirii calitatii.
EXCON CONSULTANTA (www.excon.ro), firma de resurse umane, recruteaza pentru clientul sau, companie cu capital strain si cu acoperire nationala, MANAGER CALITATE, in urmatoarele conditii:
- Absolvent/a studii superioare (economic, tehnic);
- Specializare in domeniu, cursuri de audit;
- Certificare ISO si o buna cunoastere a standardelor de calitate in domeniul produselor alimentare;
- Foarte buna cunoastere a pachetului Microsoft Office (Word, Excel, Power Point);
- Limba engleza avansat;
- Permis de conducere categoria B;
- Persoana dinamica, cu foarte bune abilitati de comunicare.
- Pachet salarial motivant.
EXCON CONSULTANTA S.R.L. isi desfasoara activitatea in domeniul resurselor umane, avand ca obiect principal de activitate selectia si plasarea fortei de munca, cu cele doua segmente ale sale: servicii de informare si consiliere, respectiv servicii de mediere a muncii pe piata interna.
Infiintata in anul 2004, EXCON CONSULTANTA a aparut din dorinta de a contribui la intalnirea cererii cu oferta de munca, prin folosirea unui ansamblu de metode si tehnici moderne de selectie a personalului, adaptate la tendintele existente pe piata muncii din Romania.
Operator de date personale inregistrat la Autoritatea Nationala de Supraveghere a Prelucrarii Datelor cu Caracter Personal sub nr. 3151.
Firma este acreditata de Agentia pentru Ocuparea Fortei de Munca Bucuresti, conform prevederilor Legii nr.76/2002 privind sistemul asigurarilor pentru somaj si stimularea ocuparii fortei de munca si Hotararii de Guvern nr.277/2002 privind aprobarea Criteriilor de acreditare a furnizorilor de servicii specializate pentru stimularea ocuparii fortei de munca.
Metodele si tehnicile de selectie folosite de specialistii nostri sunt diferite, in functie de natura posturilor pentru care se efectueaza selectia si de cerintele de ordin psiho-profesional necesare candidatilor pentru a se putea inscrie intr-un anumit tipar specific unei organizatii.
Serviciile noastre se adreseaza atat angajatorilor, cat si persoanelor aflate in cautarea unui loc de munca (absolventi ai unor institutii de invatamant superior cu sau fara experienta, precum si absolventi de studii medii cu diverse calificari) si au ca scop identificarea celei mai potrivite persoane pentru postul oferit, conform principiului \\\"omul potrivit la locul potrivit\\\".
