Job expirat
-Ofera suport pentru HR Key Account in procesul de recrutare si selectie:
- concepere si postare anunturi de recrutare;
- realizarea selectiei CV-urilor si intocmirea bazei de date cu candidati;
- contactarea candidatilor pentru teste si interviuri;
- asigurarea suportului in aplicarea si corectarea testelor;
- sustinere interviuri de selectie;
- verificarea si intocmirea dosarelor de recrutare conform normelor ISO 9001;
- realizarea de diferite rapoarte si statistici privind procesul de recrutare.
- studii superioare finalizate, preferabil in domeniul psihologiei sau al sociologiei;
- experinta minim 1 an in recrutare si selectie;
- experienta in alte arii ale resurselor umane constituie un avantaj;
- persoana organizata, proactiva, capabila sa lucreze in echipa;
- capacitate de a lucra cu termene limita;
- capacitate de asimilare rapida, flexibilitate;
- cunostinte de limba engleza la un nivel avansat.
Doar candidatii eligibili vor fi contactati!
Pentru mai multe informatii, vizitati pagina noastra de cariere, www.ipsos-interactive.com.
Ipsos Interactive Services (IIS) este cea mai mare companie de cercetare de piata online cu activitate din Romania. IIS face parte din Grupul Ipsos, numarul 3 mondial in domeniul cercetarii de piata prin chestionare si a fost infiintata in Romania in anul 2000.
IIS are in prezent o echipa de peste 600 de angajati in 6 tari, ce desfasora proiecte de cercetare online la nivel mondial. Portofoliul Ipsos Interactive Services cuprinde corporatii prestigioase din intreaga lume din domeniul bunurilor de larg consum, din IT, sanatate, media sau advertising care apeleaza la studii de piata online pentru a-si cunoaste mai bine clientii/consumatorii sau angajatii.
Ipsos Interactive Services este afiliata la organizatiile profesionale de cercetare de piata AIMRI, ESOMAR si EFAMRO si detine certificarea de calitate ISO 9001.
Aflati mai multe informatii despre noi vizitand www.ipsos-interactive.com!
