Analist Dezvoltare Soft

HR BUSINESS CONSULTING

14-08-2007 | EXPIRA LA 13-09-2007

Job expirat

RESPONSABILITATI

Firma angajatoare este una dintre cele mai mari din domeniul IT&C din Romania. Activitatile principale desfasurate sunt importul si distributia de produse de birotica si oferirea de solutii IT pentru stocarea si prelucrarea informatiilor. Cu o vechime de peste 10 ani pe piata si cu un numar de peste 200 de angajati, aceasta companie se afla intr-un proces sustinut de dezvoltare care presupune atit consolidarea noilor directii de business cit si cresterea numarului de angajati ai companiei.

Principalele responsabilitati ale postului sunt:
- organizeaza interviuri cu utilizatorii/clientii pentru colectarea cerintelor.
- documenteaza cerintele elaborand cazuri de utilizare, diagrame de flux de documente, etc
- proiecteaza scheme logice si diagramele de secvente logice
- proiecteaza si modifica structura bazelor de date
- intretine dictionarele de date introducând si modificând definitii
- elaboreaza documentatia pentru programatori si testeri
- asigura suport pentru echipa de programatori


CERINTE

- experienta intr-un post similar de cel putin 2 ani
- cunoasterea limbii engleze la un nivel mediu
- gandire tehnica analitica
- aptitudini de comunicare
- abilitati dovedite de planificare si organizare a operatiilor si activitatilor
- capacitate de solutionare a problemelor


DESCRIEREA FIRMEI

HR Business Consulting este o agentie care aduce un suflu nou pe piata serviciilor de consultanta pe probleme de resurse umane, avand o abordare moderna, apropiata si adaptata clientului, astfel incat cererea si oferta de munca sa se intalneasca cu maximul de succes.