Job expirat
Managementul integral al proceselor de selectie (relatia cu clientul, mediatizarea posturilor,selectia si plasarea candidatilor etc.);
Realizarea anunturilor si publicarea lor in mediile adecvate;
Sustinerea interviurilor de selectie;
Realizarea evaluarii/testarii candidatilor;
Suport in procesul de inductie;
Promovarea serviciilor de recrutare si sustinerea business-ului prin atragerea de noi clienti;
1-2 ani experienta in activitatea de recrutare si selectie (pozitii de executie si manageriale);
Experienta in activitatea de training – constituie avantaj;
Studii superioare – psihologie;
Studii post-universitare in domeniul resurselor umane – constituie avantaj;
Orientare spre rezultate si initiativa;
Foarte bune abilitati de comunicare si persuasiune, abilitati organizatorice;
Capacitate de analiza si sinteza;
- Mediu de lucru competitiv;
- Pachet salarial corelat cu performanta.
DIMA CONSULTING GROUP, specializata in consultanta in resurse umane, marketing, management si turism este o organizatie orientata spre satisfacerea nevoilor curente si viitoare ale clientilor ei, prin servicii de inalta calitate.
Firma intelege sa fructifice toate oportunitatile care se ivesc pentru satisfacerea clientilor ei, urmarind optimizarea raportului calitate-pret, relatia cu clientii si atitudinea fata de acestia. De asemenea, principalul obiectiv il reprezinta realizarea la termen a contractelor, promptitudine si calitate ridicata prin costuri scazute.
