43

locuri de munca in BUCURESTI.

Pagina 1 din 2
Junior Recruiter - Hospitality Recruitment
  • - Experienta in domeniul recrutarii minim 6 luni
  • - Reprezinta avantaj experienta tangenta cu domeniul hotelier
  • - Foarte bune cunostinte operare PC (pachetul MS Office, tastare rapida, etc.)
  • - Limba engleza nivel avansat
  • - Personana cu initiativa, responsabila, organizata, loiala
  • - Bune abilitati de comunicare si negociere
  • - Persoana dinamica
  • - Spirit de echipa

1 post disponibil (9 aplicanti)

17-04-2014 BUCURESTI
Office assistant
  • - Studii: superioare
  • - Cunostinte: limba engleza
  • - nivel avansat, operare PC, gestionare documente, utilizare echipamente de birou, lucrul cu publicul
  • - Experienta ca si receptionera: minim 6 luni Abilitati profesionale:
  • - seriozitate, corectitudine, receptivitate, flexibilitate;
  • - capacitatea de a rezolva probleme;
  • - punctualitate;
  • - atentie distributiva;
  • - capacitatea de a stabili relatii, toleranta, calm, perseverenta;
  • - claritate si coerenta in exprimare;
  • - initiativa;
  • - comportament adecvat (limbaj, vestimentatie, reguli de politete).

1 post disponibil (55 aplicanti)

17-04-2014 BUCURESTI
HR Administrator with French
  • - Bachelor degree in Social Sciences, Psychology, Foreign Languages.
  • - Fluency in French and English;
  • - Excellent problem solving and analysis skills;
  • - Self
  • - Motivated, positive attitude and approach;
  • - Flexibility to take on additional responsibility and tasks;
  • - Accepts responsibility as an individual and works well within a team;

1 post disponibil (9 aplicanti)

17-04-2014 BUCURESTI
Genpact is looking for Recruitment Researcher
  • - A minimum 6 monthsr proven recruiting experience
  • - Ability to work under stress
  • - Computer skills (MS Office)
  • - Good Communication skills
  • - Team player, innovative approach to problem solving
  • - Positive, enthusiastic and looking for new learning opportunities.

1 post disponibil (82 aplicanti)

17-04-2014 BUCURESTI
Human Resources Officer with English
  • - Fluency in English
  • - In
  • - depth knowledge of key HR processes and procedures
  • - High levels of customer focus
  • - Good IT skills including Excel, Word and preferably Oracle HR
  • - Ability to prioritize multiple tasks and work to deadlines
  • - Attention to detail
  • - Ability to work with a remote client base and provide accurate and up to date HR information when requested.
  • - Demonstrated team player
  • - Previous HR Admin experience will be considered a plus

1 post disponibil (100 aplicanti)

17-04-2014 BUCURESTI
Training Specialist
  • - GENERIC RESPONSABILITIES
  • - Initiates Training Needs Identification (TNI) and Training Needs Analysis (TNA) within the assigned accounts and proposes action plans based on the findings in order to meet and satisfy operations or clients requirements;
  • - Ensures proper TTT for all internal trainers both for product and soft skills;
  • - Owns process trainers’ selection, is their first point of contact whenever support is required, collects quarterly inputs from PTs and direct managers for PT VICs;
  • - Ensures the timely publication of Training Newsletter, if applicable in the assigned accounts;
  • - Provides Audit evidences and ensures 100% compliance to the ISAE requirements on all training controls;
  • - Delivers product/soft skills trainings and workshops if required;
  • - Creates, validates and revises training materials & presentations together with process trainers, internal trainers and training manager;
  • - Coordinates the process trainers team in organizing workshops and sharing best practices sessions within the vertical/across all accounts;
  • - Promotes and ensures adherence to the Training best practices; Requirements:
  • - Previous relevant experience (+3 years);
  • - University graduate (relevant studies);
  • - Self
  • - motivated with ability to work both independently and as part of a team;
  • - Organized personality with attention to details, able to work simultaneously on different projects;
  • - Ability to handle client on one
  • - on
  • - one basis, via e
  • - mails and calls;
  • - Good communication and influencing skills;
  • - Ability to handle multiple tasks and drive closure;
  • - Project management skills;
  • - Strong presentation skills;
  • - Fluency in English, both written and oral;

1 post disponibil (88 aplicanti)

17-04-2014 BUCURESTI
Angajam consilier juridic
  • - Să fie licențiat al unei facultăți de drept, înscris în Colegiul Consilierilor Juridici, având și competențe specifice managementului de proiect.
    - Să dețină certificat de absolvire pentru specializarea "manager proiect".
    - Să dețină certificat de absolvire pentru specializarea "expert achiziții publice".
    - Să aibă experiență profesională generală peste 3 ani în dreptul civil, comercial, legislația muncii și achizițiilor publice și experiență profesională specifică în domeniul proiectelor finantate prin POS DRU 2007
  • - 2013
    - Să fie apt din punct de vedere medical pentru exercitarea profesiei de consilier juridic;
    - Să nu se afle în vreunul din cazurile de nedemnitate prevăzute de Legea nr. 514/2003 privind organizarea şi exercitarea profesiei de consilier juridic;
    - Să detină abilităti de operare PC (Word: foarte bine; Poștă electronică: bine; Excel: noțiuni)

1 post disponibil (46 aplicanti)

15-04-2014 BUCURESTI Alte orase
Recruiter
  • - Persoana pe care o vedem potrivita pentru acest post:
    - Este la inceput de drum, dar are conturata o vizune asupra viitorului, iar destinatia are legatura cu omul si cu resursa umana
    - Cauta un loc de munca stabil, pe termen lung, in care sa debuteze, sa invete, sa aduca rezultate pe termen lung, sa creasca si sa se dezvolte odata cu proiectele in care se implica si cu provocarile carora le va raspunde
    - Absolvent de studii superioare
    - Cunoasterea limbii engleze la nivel avansat
    - Are o motivatie puternica si dorinta de a se preocupa de oameni, in activitatea desfasurata
    - Dispune de forta si resurse interioare care o ajuta sa fie perseverenta si rabdatoare in situatiile dificile intampinate, dar si in fata succesului
    - Se pretuieste pe sine si investeste in dezvoltarea personala, sociala, culturala, intelectuala si spirituala
    - Pretuieste omul si este capabila sa investeasca din sine in altii, in contexte din cele mai diverse si momente din cele mai dificile.

1 post disponibil (135 aplicanti)

14-04-2014 BUCURESTI
Educatoare / supraveghetor copii
  • - liceu pedagogic, studii de pedagogie sau psihologie
  • - persoana serioasa, responsabila, iubitoare de copii
  • - persoana zambitoare, rabdatoare, energica
  • - cunostinte de limba engleza nivel mediu

3 posturi disponibile (48 aplicanti)

Confidential 14-04-2014 BUCURESTI
Recruitment Consultant
  • - fluency in written and spoken English,
  • - good communication and organisation skills,
  • - goal driven and target orientated,
  • - motivated by making money and career progression,
  • - strong work ethic.

5 posturi disponibile (223 aplicanti)

11-04-2014 BUCURESTI

43 joburi care ti se potrivesc au fost publicate in aceasta saptamana

  • Alege sa primesti pe e-mail cele mai bune joburi.
Asistent(a) distributie formare
  • - Franceza
  • - nivel avansat(B2
  • - C1) Experienta profesionala de peste 1 an, de preferat, in domeniul Resurselor Umane (de preferinta in cadrul departamentului de formare), unde s
  • - au putut pune in valoare urmatoarele calitati: * Orientare spre servicii si relatii cu clientii * Profil administrativ organizat si riguros * O buna gestiune a prioritatilor si a timpului de lucru * Empatie, comunicare si spirit de echipa * Spirit de initiativa, flexibilitate si adaptare la schimbari * O buna cunoastere a grupului Societe Generale cat si a activitatilor acestuia – poate reprezenta un avantaj * Experienta in cadrul unui mediu multicultural
  • - poate constitui un avantaj * Cunostinte in domeniul sistemelor de gestiune/administrare a sesiunilor de formare – pot reprezenta un avantaj * Cunostinte de MsOffice (Word, Excel, PowerPoint)
  • - Avansat

1 post disponibil (11 aplicanti)

16-04-2014 BUCURESTI
HR Generalist
  • - ... are you passionate about Human Resources and working with people? ... are you eager to learn more about training, HR reporting and internal communication? ... are you looking for the place to continue building your career in HR? Join the company of friends :
  • - )! We're currently looking for a great talented HR Generalist who should join our team for the next 18 months. Here’s a brief of what we’re looking for: Your skills & personality: * University degree (psychology or human resources); * Over 2 years HR experience in recruiting and/or training; * Interviewing skills; * Presentation and facilitation skills; * Analytical and creative problem solving skills, questioning and feedback skills; * Customer service orientation and commitment to quality; * Proving responsibility, high work standards and initiative; * Project and time management skills; * Pro
  • - active personality; * Excellent verbal/written communication skills; * Fluent in English, both spoken and written; * MS Office knowledge (Word, Excel, Power Point, Outlook).

1 post disponibil (25 aplicanti)

16-04-2014 BUCURESTI
Asistent social
  • - studii superioare de profil (absolvent sau in formare)
  • - experienta de minim 1 an in domeniul asistentei sociale
  • - practica in domeniul social ar constitui un avantaj
  • - abilitati organizatorice si de rezolvare de probleme
  • - abilitati de comunicare si relationare cu adultii si copiii/tinerii si bun spirit de colaborare
  • - competente de utilizare a computerului

1 post disponibil (47 aplicanti)

16-04-2014 BUCURESTI
Sofer administrativ
  • - Cerinte :
  • - Experienta de minimum 3 ani in transportul rutier, fara incidente
  • - Experienta in relatia cu clientii/institutiile publice si private
  • - Cunoasterea limbii engleze la nivel conversational reprezinta un avantaj  Spirit de echipa, comunicativ, orientat catre clienti, calm, punctual si serios

1 post disponibil (124 aplicanti)

15-04-2014 BUCURESTI
Specialist HR - Administrare si Salarizare
  • - * Studii superioare. * Diploma inspector resurse umane. * Experienta in domeniul resurse umane
  • - administrare personal si salarizare, minim 3 ani. * Cunoastere foarte buna a prevederilor legislatiei muncii. * Cunostinte si abilitati de utilizare a pachetului Microsoft Office. * Persoana dinamica, organizata cu spirit de initiativa; * Abiliati de comunicare foarte bune

1 post disponibil (110 aplicanti)

11-04-2014 BUCURESTI
Internship in resurse umane
  • - Esti tanar, ambitios si vrei o sansa sa dovedesti ce poti? Esti student sau la masterat ? (avantaj SNSPA) Alaturate echipei Humangest pentru a
  • - ti pune in practica cunostintele si pentru a invata. Iti oferim o perioada de internship in care vei deprinde abilitatile necesare derularii unei activitati eficiente in Departamentul Recrutare.

1 post disponibil (57 aplicanti)

10-04-2014 BUCURESTI
Bona part time Metrou Aurel Vlaicu
  • - Firma 1HR recruteaza o bona cu experienta si recomandari pentru nou nascut, Herastrau(Metrou Aurel Vlaicu). Familia mai are un copil de 2 ani. L
  • - Vi, 4 ore/ zi
  • - 18. 00
  • - 22. 00
  • - 800 lei/ luna. S+D
  • - 200 lei

1 post disponibil (2 aplicanti)

10-04-2014 BUCURESTI
Inspector SSM
  • - experienta in domeniu;
  • - cunoasterea limbii engleze;
  • - curs de Inspector Sanatate si Securitate in Munca;
  • - bun cunoscator a sistemului de operare EXCEL, WORD, POWER POINT, OUTLOOK EXPRESS;
  • - persoana serioasa, punctuala, cu simt de raspundere, proactiv;
  • - disponiilitate pentru munca de teren 70%.

1 post disponibil (27 aplicanti)

09-04-2014 BUCURESTI
Teleconsilier HR - perioada determinata
  • - Limba franceza
  • - nivel avansat(B2
  • - C1) Contractul pentru aceasta pozitie este pentru o perioada determinata de 8 luni, cu posibilitatea de prelungire in functie de performante. * Studii superioare, preferabil in domeniul economiei/stiintelor sociale/RU etc * Cunostinte medii/avansate de specialitate si/sau experienta in domeniul RU * Buna cunoastere Microsoft Office, in special Excel Experienta * Experienta anterioara sau cunostinte despre operatiunile dintr
  • - un Call Center * Cunoasterea sau experienta privind procesele si instrumentele de resurse umane constituie un avantaj (dar nu este obligatoriu) * Experienta in BPO reprezinta un avantaj

1 post disponibil (31 aplicanti)

07-04-2014 BUCURESTI
Receptionera Hotel - vorbitoare de limba FRANCEZA AVANSAT...
  • - Candidatul ideal pentru acest post este:
  • - vorbitoare de limba Franceza la un nivel AVANSAT (CV
  • - rile SE VOR PRIMI NUMAI TRADUSE IN FRANCEZA + FOTO + SKYPE = FOARTE IMPORTANT pentru ca ajung mai departe, direct in Franta pentru preselectie)
  • - experienta nu este necesara, dar cautam o persoana care se descurca sau a mai lucrat in domeniul relatiilor cu publicul/clienti, restaurant, bar, hotel sau profesoara de lb franceza
  • - disponibilitate de plecare imediata (dupa formalitati, acestea dureaza intre 3
  • - 7 zile)

1 post disponibil (6 aplicanti)

04-04-2014 Toate orasele

43 joburi care ti se potrivesc au fost publicate in aceasta saptamana

  • Alege sa primesti pe e-mail cele mai bune joburi.
HR Generalist - 1 year contract
  • - * University degree (psychology or human resources); * Over 2 years HR experience in recruiting and/or training; * Interviewing skills; * Presentation and facilitation skills; * Analytical and creative problem solving skills, questioning and feedback skills; * Customer service orientation and commitment to quality; * Proving responsibility, high work standards and initiative; * Project and time management skills; * Pro
  • - active personality; * Excellent verbal/written communication skills; * Fluent in English, both spoken and written; MS Office knowledge (Word, Excel, Power Point, Outlook

1 post disponibil (43 aplicanti)

04-04-2014 BUCURESTI
HR Administrative Specialist
  • - Advanced English – mandatory
  • - Experience in a similar position min. 2 years
  • - Excel knowledge – intermediate level
  • - University degree in Psychology, Sociology, Economics or Human Resources
  • - Knowledge of HR Administrative processes
  • - Attention to details
  • - Common sense
  • - Empathy
  • - Analytical thinking Please note the schedule for this position is Mon
  • - Fri 11
  • - 20

1 post disponibil (37 aplicanti)

Confidential 04-04-2014 BUCURESTI
SENIOR RECRUITER- companie multinationala- domeniul prest...
  • - Minim 4 ani experienta in recrutare, inclusiv in recrutarea pentru posturile de conducere EXPERIENTA DE LUCRU IN CADRUL UNEI AGENTII DE RECRUTARE COMPANII MULTINATIONALE
    - Limba Engleza – nivel avansat
    - Educatie: Studii universitare finalizate
    - Abilitati de comunicare;
    - Orientare catre client si rezultate;
    - Abilitati de persuasiune si negociere;
    - Atentie la detalii;
    - Abilitatea de a lucra in echipa
    - O buna capacitate de organizare si prioritizare;
    - Cunostinte operare PC (MS Office)
  • - cel putin la nivel mediu.

2 posturi disponibile (44 aplicanti)

04-04-2014 BUCURESTI
HR Administrator
  • - * Educated to degree level or equivalent; * Proficiently able to communicate in English; * Preferably 2
  • - 5 years’ experience in HR Administration; * Ability to work unsupervised and learn new skills and concepts rapidly; * Ability to deal with sensitive situations with professionalism, tact and diplomacy; * High computer literacy with exposure to databases / HR systems (preferably Oracle HRMS), experience of Outlook (or similar) and advanced level Excel and Word; * Excellent written and verbal communication skills including an excellent telephone manner; * Good sense of team spirit and humour!

1 post disponibil (53 aplicanti)

04-04-2014 BUCURESTI
Commercial project manager
  • - The successful candidate should have the following attributes: * University degree in economics/commercial studies or equivalent * Experience in a construction company/real estate developer/general entrepreneur is a must! * At least 3 years’ experience in a similar position in a multinational company * Good communication skills and ability to contact and relate with international auditors * Availability to travel to project sites whenever required (Place of employment: Bucharest) * Knowledge of tax legislation and local and international commercial law is an advantage * Fluent in English; another foreign language of our market regions is in advantage * Competent computer literacy (MS
  • - Office, IFS, Power Point etc.) * Able to effectively manage multiple activities simultaneously * Ability to solve problems, take initiative and work independently.

1 post disponibil (61 aplicanti)

01-04-2014 BUCURESTI

43 joburi care ti se potrivesc au fost publicate in aceasta saptamana

  • Alege sa primesti pe e-mail cele mai bune joburi.
1 2 Urmatoarea     
Nr. rezultate pe pagina: