44

locuri de munca in BUCURESTI.

Pagina 1 din 2
Angajam terapeut ABA pentru lucru cu copii cu autism
  • - Candidatul ideal: – studii superioare/medii – experienta de lucru cu copii minim 6 luni (constituie avantaj) – cunostinte privind principiile analizei comportamentale aplicate – cunoasterea limbii engleze la nivel mediu – capacitatea foarte buna de comunicare si relationare

2 posturi disponibile (10 aplicanti)

25-05-2016 BUCURESTI
Manager/ Specialist in recrutare
  • - minim 3 ani experienta in domeniul resurselor umane, in special pe parte de recrutare si selectie;
  • - cunoasterea pietei muncii si a canalelor de recrutare;
  • - bune abilitati de comunicare, relationare si prezentare;
  • - capacitate de a lucra in echipa si de a lua decizii rapide, eficiente si responsabile;
  • - disponibilitate de deplasare la punctele de lucru Bucuresti, Cluj, Timisoara, Constanta, Iasi si in alte orase ale tarii pentru organizarea si sustinerea interviurilor;
  • - permis de conducere auto;

1 post disponibil (77 aplicanti)

25-05-2016 BUCURESTI Alte orase
Supraveghetor loc de joaca si petreceri pentru copii
  • - Activitati de supraveghere a copiilor la locul de joaca si in timpul petrecerilor, coordonare si participare la jocuri si alte activitati recreativ
  • - educative, organizare petreceri pentru copii, dezvoltarea si mentinerea unor bune relatii cu parintii si copiii. Experienta in domeniu constituie un avantaj.

2 posturi disponibile (20 aplicanti)

24-05-2016 BUCURESTI
Recruiter junior
  • - Cum ne imaginam ca arata viitorii nostri colegi:
    - Fete si baieti, in egala masura;
    - Au finalizat studiile universitare, preferabil in domeniul socio
  • - uman;
    - Au lucrat in firme de consultanta, ca angajat sau trainee (minim 6 luni), pe proiecte de sourcing/ recrutare;
    - Au abilitati de interrelationare facila, comunicare si prezentare;
    - Sunt dinamici, pozitivi, creativi si cu simtul umorului.

2 posturi disponibile (46 aplicanti)

23-05-2016 BUCURESTI
SPECIALIST RECRUTARE – MASS RECRUITMENT – companie de...
  • - Absolvent psihologie sau facultate tehnica (inginer)
    - Minim 3 ani experienta pe o pozitie similara intr
  • - o agentie de mass recruitment sau intr
  • - un departament intern, de preferat tot intr
  • - o companie de constructii
    - Excelente abilitati de comunicare si relationare; persoana foarte organizata si atenta la detalii
    - Capacitate de gestionare a timpului si a prioritatilor
    - Capacitate de a gestiona mai multe proiecte simultan
    - Spirit de initiativa, dinamism, pozitivism. CV
  • - urile pot fi trimise la urmatoarea adresa: corina.diaconu@abchumancapital.ro

1 post disponibil (2 aplicanti)

26-05-2016 BUCURESTI
Analist resurse umane
  • - studii superioare finalizate;
  • - atestat inspector resurse umane.

1 post disponibil (16 aplicanti)

26-05-2016 BUCURESTI
Asistent Manager
  • - Studii: administrative, economice (studii superioare) Specializari sau cursuri: de comunicare, calculator (ECDL) Capacitatea de organizare a timpului (time management) şi a sarcinilor de lucru Atenţie distributivă Orientare către cerinţele managerului dar şi a celorlaţi clienţi care intră în colaborare cu firma Atentă la detalii Realizează mai multe sarcini în acelaşi timp Inteligentă (gândire logică, memorie) Diplomatie Corectitudine, seriozitate, comunicativă, deschisă la nou, sinceră, punctuală Capacitatea de a respecta termenele limită
  • - Limba engleza , limba franceza sau germana avansat
  • - Cunostinte operare PC (Word, Excel, PowerPoint, Internet) la nivel avansat
  • - Capacitate de a lucra in echipa
  • - Ablitati de comunicare si planificare
  • - Initiativa, perseverenta, dinamism
  • - Studii superioare de finalizate

4 posturi disponibile (4 aplicanti)

Confidential 25-05-2016 BUCURESTI
Junior Recruiter - Limba Franceza
  • - Studii superioare;
  • - Experienta in recrutarea de personal pentru strainatate constituie un avantaj;
  • - Experienta intr
  • - o agentie de recrutare constituie un avantaj;
  • - Excelente abilitati de comunicare scrisa si verbala;
  • - Capacitate de planificare si organizare;
  • - Capacitatea de a derula in paralel mai multe procese de recrutare;
  • - Persoana proactiva, adaptabila si orientata spre rezultate ;
  • - Limba engleza
  • - nivel avansat;
  • - Limba franceza
  • - nivel mediu
  • - obligatotiu
  • - Capacitate de a respecta deadline
  • - uri stricte.

1 post disponibil (0 aplicanti)

25-05-2016 BUCURESTI
Analist Raportare
  • - Adecco Resurse Umane recruteaza pentru clientul sau, o importanta companie din domeniul financiar bancar, ANALIST RAPOARTE in departamentul HR
  • - Training. Profil candidat:
  • - Franceza
  • - nivel avansat
  • - Engleza
  • - nivel avansat (reprezinta un avantaj)
  • - Studii superioare finalizate
  • - Utilizarea foarte buna a instrumentelor Excel ( cunostiinte Access, constituie avantaj)
  • - Usurinta in intelegerea functionalitatilor sistemelor
  • - Atentie la detalii
  • - Capacitate de decizie si prioritizare
  • - Orientare spre servicii si relatii cu clientii
  • - Rigoare si organizare
  • - Orientare spre rezultate
  • - Anticipare si reactivitate

1 post disponibil (7 aplicanti)

23-05-2016 BUCURESTI
Hr data specialist
  • - Requirements:
    - An advanced English level is mandatory;
    - You will work as part of a large and friendly team so it’s important to be a team player;
    - You have interest and you want a career in Human Resources department;
    - Positive and proactive attitude, with willingness to learn;
    - Excellent computer (Microsoft Office) and communication skills.

8 posturi disponibile (3 aplicanti)

23-05-2016 BUCURESTI

44 joburi care ti se potrivesc au fost publicate in aceasta saptamana

  • Alege sa primesti pe e-mail cele mai bune joburi.
Global Mobility Specialist- with English
  • - University graduate;
  • - Previous work experience in a similar role;
  • - Previous experience in a customer/client oriented environment;
  • - Excellent English, communication and prioritization.

3 posturi disponibile (6 aplicanti)

20-05-2016 BUCURESTI
Senior HR Analyst (with ENGLISH), based in Bucharest
  • - University graduate.
  • - Previous work experience in HR, in a HR Service Centre.
  • - Previous work experience in a customer focussed environment.
  • - Excellent knowledge of English.
  • - Excellent communication skills.
  • - Attention to details.

2 posturi disponibile (8 aplicanti)

20-05-2016 BUCURESTI
HR Team Leader- HR GLOBAL Service Centre
  • - Requirements:
  • - University graduate
  • - Previous work experience in a customer oriented environment
  • - Previous experience in HR Administration and payroll.
  • - Experience as a team leader
  • - Knowledge of English (advanced level)
  • - Excellent communication skills.
  • - PC Skills: Word, Excel, Power Point, Outlook
  • - Flexible and proactive attitude
  • - Ability to multi
  • - task, prioritize work and manage time based on business needs
  • - Excellent administration skills and good organization skills with attention to detail.
  • - Advanced problem solving and resolution skills to include when to escalate and identify trends.
  • - Knowledge of any CRM tool, PeopleSoft or SAP (HR modules) is a plus.

2 posturi disponibile (8 aplicanti)

20-05-2016 BUCURESTI
Recruitment Specialist (fluent in English), based in Buch...
  • - University Graduate
  • - Excellent knowledge of English
  • - Previous work experience of min. 1 year in Human Resources, preferably in recruitment
  • - Previous work experience in a corporate environment is considered an advantage.

2 posturi disponibile (11 aplicanti)

20-05-2016 BUCURESTI
HR Administrator (inspector de personal)
  • - Requirements:
    - University graduate
    - Have professional qualification in the field of HR (i.e. Human Resources Certificate)
    - Have relevant working experience within HR, especially in personnel administration with a good knowledge of the Romanian Labour Law
    - Be good at prioritising, organising and at managing time based on the business needs
    - Be an outgoing and service minded person
    - Speak and write English fluently
    - Have a general knowledge of IT and Microsoft office
    - Knowledge of HRIS, such as Charisma, SAP etc is an advantage

1 post disponibil (7 aplicanti)

20-05-2016 BUCURESTI
HR Generalist with Polish
  • - Are you fluent in Polish and you would like to start a career in one of the largest organizations in the world?
  • - Student or young graduate
  • - Very good knowledge of Polish and English
  • - Good knowledge of Microsoft Office (Word, Excel, Outlook)
  • - Customer service skills
  • - Communication & interpersonal skills
  • - Team player

1 post disponibil (1 aplicant )

19-05-2016 BUCURESTI
Brand Manager
  • - Studii superioare
    - Experienta si cunostinte avansate in strategie si implementare de brand
    - 3 – 4 + ani experienta in planificare strategica si analiza, bunuri de consum de brand/ management de produs, si executie de proiecte.
    - Cunostinte de mangement de proiect, brand management
    - Cunoasterea limbii engleze la nivel avansat;
    - Orientare catre client;
    - Planificare si actiune strategica;
    - Orientare catre rezultat;
    - Abilitatea de a
  • - i inspira si motiva pe ceilalti;
    - Abilitati de lucru in colaborare si influentarea celorlalti;
    - Creativitate si inovatie;
    - Etica si integritate.

1 post disponibil (16 aplicanti)

18-05-2016 BUCURESTI
HR Administrator with French
  • - Bachelor degree in Social Sciences, Psychology, Foreign Languages.
  • - Fluency in French and English;
  • - Excellent problem solving and analysis skills;
  • - Self
  • - Motivated, positive attitude and approach;
  • - Flexibility to take on additional responsibility and tasks;
  • - Accepts responsibility as an individual and works well within a team;

1 post disponibil (4 aplicanti)

18-05-2016 BUCURESTI
Junior Human Resources Analyst with Spanish (evening shifts)
  • - Bachelor degree
  • - 0
  • - 2 years work experience in Human Resources field and/or Customer Support can be a plus but is not mandatory
  • - Fluency in Spanish and a good level of English
  • - Good client handling skills
  • - Excellent communication skills
  • - Attention to details
  • - Adaptability when working in a multicultural environment
  • - Must be willing and able to work under evening shifts (15:30
  • - 00:30; 16:30
  • - 01:30)

1 post disponibil (0 aplicanti)

18-05-2016 BUCURESTI
SPECIALIST RECRUTARE – MASS RECRUITMENT – companie de...
  • - Absolvent psihologie sau facultate tehnica (inginer)
    - Minim 3 ani experienta pe o pozitie similara intr
  • - o agentie de mass recruitment sau intr
  • - un departament intern, de preferat tot intr
  • - o companie de constructii
    - Excelente abilitati de comunicare si relationare; persoana foarte organizata si atenta la detalii
    - Capacitate de gestionare a timpului si a prioritatilor
    - Capacitate de a gestiona mai multe proiecte simultan
    - Spirit de initiativa, dinamism, pozitivism. CV
  • - urile pot fi trimise la urmatoarea adresa: corina.diaconu@abchumancapital.ro

1 post disponibil (9 aplicanti)

18-05-2016 BUCURESTI

44 joburi care ti se potrivesc au fost publicate in aceasta saptamana

  • Alege sa primesti pe e-mail cele mai bune joburi.
Responsabil cu gestiunea personalului
  • - Cerințe:
  • - Studii superioare în domeniul administrării afacerilor și/sau al resurselor umane,
  • - Experiență anterioară în coordonarea activităților administrative legate de personal, precum și în managementul echipelor de lucru,
  • - Cunoștințe bune de birotică,
  • - Căutăm o persoană organizată, responsabilă, cu capacitate de analiză, atitudine proactivă și bune abilități de comunicare. Constituie avantaje:
  • - Cunoașterea limbii spaniole și/sau engleze la nivel avansat.
  • - Experiența anterioară în sectorul transporturilor și/sau logisticii.
  • - Cunoștințe de WinMentor.

1 post disponibil (14 aplicanti)

18-05-2016 BUCURESTI
HR International Recruiter
  • - Educational & Proficiency level: Ideally 3 years or more experience in an International Recruiter position (IT recruitment experience would be a plus);
    - Knowledge of legal aspects of the recruitment & hiring process;
    - Good communication skills, influencing and consulting skills, planning and organizing skills, commitment to quality, ability to multitask, and be flexible and adaptable to the needs of the role;
    - Technical knowledge: Good knowledge of MS Office environment: especially in Word, Excel and PowerPoint, Outlook and good internet skills being an asset;
    - Language: Excellent command of English. French language skills will be a plus;
    - Team
  • - player with high ethical standards.

1 post disponibil (11 aplicanti)

17-05-2016 BUCURESTI
Inspector resurse umane - administrare personal
  • - Studii superioare finalizate;
    - Experienta anterioara intr
  • - o pozitie similara:
  • - minim 1
  • - 3 ani (salarizare, centralizare pontaje) pentru pozitia Inspector Resurse Umane (Pontaj);
  • - minim 1
  • - 3 ani (administrare personal) pentru pozitia Inspector Resurse Umane (Administrare Gestionare Dosare Personal);
    - Atestat Inspector Resurse Umane;
    - Cunostinte avansate de legislatie a muncii;
    - Cunostinte operare MS Office (Word, Excel) nivel avansat;
    - Cunostinte operare Charisma/ alte soft
  • - uri de specialitate constituie avantaj;
    - Cunostinte limba engleza nivel mediu;
    - Excelente abilitati de comunicare si organizare, nivel inalt de implicare si responsabilitate, abilitati specifice (lucru cu cifrele), atentie la detalii,
    - Atitudine pro
  • - activa, lucru in echipa.

1 post disponibil (42 aplicanti)

17-05-2016 BUCURESTI
Asistent Manager
  • - Studii: administrative, economice (studii superioare) Specializari sau cursuri: de comunicare, calculator (ECDL) Capacitatea de organizare a timpului (time management) şi a sarcinilor de lucru Atenţie distributivă Orientare către cerinţele managerului dar şi a celorlaţi clienţi care intră în colaborare cu firma Atentă la detalii Realizează mai multe sarcini în acelaşi timp Inteligentă (gândire logică, memorie) Diplomatie Corectitudine, seriozitate, comunicativă, deschisă la nou, sinceră, punctuală Capacitatea de a respecta termenele limită
  • - Limba germana avansat
  • - Cunostinte operare PC (Word, Excel, PowerPoint, Internet) la nivel avansat
  • - Capacitate de a lucra in echipa
  • - Ablitati de comunicare si planificare
  • - Initiativa, perseverenta, dinamism
  • - Studii superioare de finalizate
  • - Minim 1 an experienta pe un post similar

4 posturi disponibile (10 aplicanti)

Confidential 14-05-2016 BUCURESTI
HR Operations Manager - Bucuresti
  • - Requirements :
  • - Relevant experience in an equivalent leadership position (Team
  • - Leader / Responsible)
  • - 2
  • - 3 years in SSC / BPO / Call center environment (preferable in HR services area)
  • - Team worker, fair, open and effective collaboration style with others to achieve common goals
  • - Service orientation, awareness and compliance with quality standards

1 post disponibil (13 aplicanti)

13-05-2016 BUCURESTI

44 joburi care ti se potrivesc au fost publicate in aceasta saptamana

  • Alege sa primesti pe e-mail cele mai bune joburi.
1 2 Urmatoarea     
Nr. rezultate pe pagina: