Orice curriculum vitae poate fi imbunatatit, iar diversele probleme cu care te-ai confruntat in redactarea lui nu sunt unice. Indiferent cat de bun esti in ceea ce faci, daca nu iti prezinti expertiza intr-un mod calitativ, sansele tale scad in detrimentul altui contracandidat care stie sa se vanda. Iti oferim cateva sugestii pentru micile hopuri pe care le ai sau le-ai putea avea cu CV-ul tau.
“CV-ul meu are cel putin 4 pagini”
In multe cazuri, este dificil (daca nu imposibil) sa faci sa incapa toate aptitudinile, experienta si educatia intr-un curriculum vitae de doua pagini. Atunci cand iti redactezi CV-ul, tine cont de urmatoarele:
- recrutorii sunt mai interesati de aptitudinile si experienta relevanta pentru jobul pentru care aplici;
- ultimele locuri de munca si cele mai recente studii vor fi mai interesante pentru potentialii angajatori;
CV-urile mai scurte sunt mai usor de citit si este mai probabil ca acestea sa primeasca aprecierile adecvate.
“Am pauze intre locurile de munca”
Multi candidati, la anumite momente din viata, au luat o pauza in cariera, pentru calatorii, materniatate, studii sau alte motive. Atunci cand apar astfel de goluri intre joburi, le poti masca in CV prin anumite metode:
- calatoriile si munca voluntare trebuie incluse in aptitudinile si experienta de munca;
- foloseste doar ani specifici in cronologia carierei tale, evitand lunile si anii in care nu ai avut niciun job.
“Toate joburile pe care le-am avut au fost similare”
Daca ai avut sarcini si responsabilitati foarte asemanatoare in toate locurile de munca, vei dori sa eviti sa scrii despre fiecare job in CV. O solutie la aceasta problema este un scurt rezumat al carierei tale, cu mai multe detalii despre abilitatile practice si experienta acumulata la toate companiile.
Aceasta sectiune este o buna oportunitate pentru a-ti evidentia aptitudinile dovedite care te-ar ajuta sa iti indeplinesti sarcinile la jobul pentru care trimiti documentul.
“Nu am destule calificari”
Daca nu ai prea multe calificari pe care sa le incluzi in CV, poti sa-ti prezinti abilitatile si experienta obtinuta in munca de pana acum sau in alte activitati (stagii de practica, voluntariat, training-uri). Daca lipsa calificarilor te impiedica sa progresezi, poti urma niste cursuri pentru dobandirea competentelor si demonstrarea, in fata angajatorilor, a dorintei de a invata.
“Schimb cariera”
Daca nu ai experienta intr-un anumit domeniu sau vrei sa schimbi complet zona de activitate, incearca sa evidentiezi in curriculum vitae abilitatile transferabile, relevante pentru locul de munca cautat in prezent. Vei putea descrie ce obiective ai pentru noua cariera si orice experienta intr-un alt domeniu care poate fi potrivita pentru noul job.
Publicat de Myjob la data de 12 mai 2009