Relocarea este solutia pentru un salariu mai mare, pe care ar adopta-o majoritatea participantilor la cel mai recent sondaj Myjob. Peste 40% dintre cei 7163 de respondenti au optat pentru mutarea intr-o alta localitate decat cea de domiciliu daca li se ofera un salariu mai mare.

La intrebarea Ai fi dispus sa te muti in alt oras pentru un job nou?, respondentii sondajului desfasurat la nivel national in perioada 18 - 24 februarie au optat astfel:

• 41,55% Da, daca sunt platit mai bine;
• 23.19%  Nu, din cauza familiei;
• 13.31%  Da, daca este in strainatate;
• 7.78%  Nu, gasesc joburi bune la mine in oras;
• 5.98%  Da, pentru experienta;
• 8.6%  Nu, costurile ar fi prea mari.

13% dintre participantii la sondaj ar accepta si un job in strainatate, chiar daca ultimele miscari din piata muncii releva intoarcerea unui numar semnificativ de conationali, mai ales din cauza somajului din domeniul constructii.

Un procent considerabil de 23% de respondenti spun ca nu ar face sub nicio forma aceasta schimbare in ce priveste jobul, din cauza familiei. Probabil acesta este motivul pentru care majoritatea respondentilor care au declarat ca ar accepta un loc de munca in alta localitate sunt barbati (54%), fata de 46% respondenti de sex feminin.

 

Cei mai dispusi sa se relocheze din cauza unui job mai bine platit sunt absolventii de studii superioare (45%) si masteratii (49%).

Relocarea pentru job este o solutie viabila din punctul de vedere al experientei acumulate doar pentru 6% dintre candidatii chestionati pe site-ul Myjob, in timp ce 8,6% considera ca o asemenea schimbare presupune costuri prea mari.

De asemenea, 7,78 % dintre participantii la sondaj sunt de parere ca exista oportunitati de joburi in orasul de domiciliu si nu sunt dispusi sa-si caute un loc de munca intr-o alta localitate.

In ceea ce priveste varsta, cei mai disponibili sa se mute intr-un alt oras cu jobul sunt tinerii intre 21 si 30 de ani (51%), urmati de cei pana in 45 de ani (30%). Totodata, cei mai multi dintre cei care au optat relocarea pentru un salariu mai mare sunt entry level sau fara experienta.