10 pasi pentru a trezi liderul din tine


Liderul este acea persoana care fixeaza tendinte si atrage oamenii spre atingerea obiectivelor, in special la nivel profesional. Ce poti face pentru a fi recunoscut ca lider la job? Poti fi lider in mod informal pentru un grup de prieteni sau colegi de job sau lider formal ca manager al unui departament, indiferent de numarul de oameni pe care ii coordonezi. Totusi, in calitate de manager, poti avea doar functia, fara a fi si lider concret al echipei de la job.

Tema leadership-ului a creat controverse cu privire la calitatile unui lider. Acesta se naste cu aptitudini de conducere sau si le poate forma?

Ai calitati latente de lider si vrei sa le pui in valoare? A trezi liderul din tine este, poate, un proces indelungat, un exercitiu minutios prin care inveti sa fii curajos si deschis catre cei din jur, insa merita efortul pentru dezvoltarea ta personala.

Afla cum sa iti cizelezi calitatile de lider in doar 10 pasi:

1. Fii modest! Nimeni nu doreste sa urmeze in actiune un om arogant. Un lider este dispus sa invete de la cei din jur, sa fie sincer interesat de oameni si sa fie un bun ascultator. Comunicarea are avantajul ca te ajuta sa ii cunosti pe cei de langa tine, iar secretul coordonarii unei echipa in calitate de lider este sa-i cunosti pe cei cu care lucrezi la job.

2. Constientizeaza punctele tale tari si pe cele slabe! A fi modest nu inseamna a nu fi constient de calitatile tale, inclusiv realizarile de care esti mandru. Pentru a fi un adevarat lider, trebuie sa le pui in valoare. Este indicat, in aceeasi masura, sa iti cunosti punctele slabe si sa stii ce eforturi trebuie sa faci pentru a le atenua. Ca lider, vei urmari oportunitatile in cariera si vei profita de ele.

3. Fa-ti timp si pentru tine! Un om echilibrat care are preocupari profesionale, dar si personale are sansa sa transmita energie celor din jur si sa devina un adevarat lider. Stresul si oboseala acumulate nu vor mai fi doar personale, ci se vor transmite echipei pe care o coordonezi ca lider la job. Gaseste-ti timp pentru tine si vei transmite energie pozitiva, ca un adevarat lider.

4. Propune-ti obiective inalte! A fi lider inseamna sa ai scopuri indraznete. Aminteste-ti in permanenta sa nu alegi doar pragmatismul, fii cutezator si depaseste-ti limitele!

5. Construieste-ti o viziune! A avea tinte si capacitatea de a evolua in cariera reprezinta o caracteristica a unui lider. Gandeste o strategie si vezi unde te afli in raport cu ceea ce ti-ai propus sa realizezi. Un lider are capacitatea de a vedea ansamblul, dar nu neglijeaza nici detaliile.

6. Fii perseverent! Victoriile apartin celor care si le doresc cu pasiune. Fii lider si actioneaza constient, pas cu pas, tot mai aproape de victorie.

7. Onoreaza cuvantul dat! Daca nu iti tii cuvantul dat, pierzi incredere celor din jur si, odata cu ea, puterea de a fi lider.

8. Gaseste un model! A avea modele sau mentori reprezinta un avantaj in procesul de formare a unui lider. Afla informatii pretioase de la cei care au reusit si poti deveni si tu unul dintre acestia.

9. Fii tu insuti! Oricat ai admira diverse persoane de succes, oricate carti si retete de succes ai citi, nu uita sa fii tu insuti. Personalitatea este definitorie pentru un lider, asa ca interiorizeaza tot ceea ce afli si transforma-le in parte a propriei persoane.

10. Daruieste! Daca vrei sa fi respectat si recunoscut ca lider, ofera respect, fii un suport pentru cei din jur si un model pentru altii.


Cei care au citit acest articol au mai citit si:

Cariera - pe ce treapta te afli?

Ultima actualizare: 12 iunie 2008

Publicat de MyJob la data de 4 decembrie 2006

Rating articol:


Puneti un link catre acest articol adaugand pe site-ul dvs codul de mai jos:

Acest material este proprietatea Myjob.ro si nu poate fi reprodus sau distribuit fara acord prealabil.
Articolul poate fi citat integral sau partial numai cu specificarea sursei si link catre www.myjob.ro

Ce venit net ai in prezent?

Comentarii:

  • Lider/19-02-2009
    Putini sunt lideri cu adevarat.
    Daca conduci o companie de succes nu inseamna neaparat ca esti un lider.
    Romania are nevoie de lideri adevarati in administratie, pentru a ne dezvolta ca tara.
  • Mirela Filip/13-06-2008
    Foarte frumos articol, felicitari ! TOT ce scrie sus ii adevarat ... FELICITARI inc-o data pentru inspiratia si talentul dovedit.