5 lucruri despre cariera care ar trebui invatate la scoala


Ai impresia adesea ca la job colegii promoveaza mai repede in cariera sau obtin mai multa atentie? A sosit momentul sa iti dai seama ce lucruri stiu colegii tai si tu inca nu ai aflat. Pe langa diplomele si cursurile de specializare necesare intr-o cariera, pe piata competitiva a locurilor de munca de astazi ai nevoie de cateva notiuni care ar trebui invatate in scoala.

1. Evita barfele la job

A discuta despre o emisiune de televiziune cu colegii nu iti afecteaza cariera, insa a repeta zvonuri despre noua combinatie a managerului iti poate crea probleme. Barfitul este neprofesionsit prin definitie, cu atat mai mult cu cat iti risti cariera pentru astfel de aspecte.

Vorbind cu diversi colegi despre lucruri care nu au legatura stricta cu jobul iti poate crea imaginea unei persoane de neincredere. Acest aspect iti va afecta cu atat mai mult dezvoltarea carierei.

2. Pune-ti munca in valoare

In construirea unei cariere chiar si cele mai mici realizari conteaza. Totusi, managerul nu iti va aprecia cu adevarat aptitudinile daca nu spui nici un cuvant despre ceea ce faci. A-ti pune in valoare munca nu inseamna laudarosenie, ci pur si simplu aduci la cunostina superiorului (prin e-mail, discutii etc.) etapele pe care le-ai parcurs la job si in cariera, responsabilitatile pe care le ai si felul in care reusesti sa te descurci.

O astfel de instiintare poate usura munca managerului cu privire la continua evaluare a angajatilor.

3. Recunoaste atunci cand ai gresit

Un pas gresit la job, o eroare intr-un raport sau in munca de zi cu zi nu este o tragedie pentru cariera ta per ansamblu. Iar acest lucru este valabil mai ales daca iti asumi greseala si muncesti pentru a o elimina.

Ascunzand o eroare poate crea consecinte nedorite care afecteaza cariera pe termen lung. Nu este placut sa iti recunosti greselile in fata sefilor sau a colegilor, dar astfel vei obtine respectul celor din jur, diminuand stresul.

4. Socializeaza cu grija cu colegii in afara jobului

Cand ai un job full time si petreci cea mai mare partea a timpului alaturi de colegii de munca este normal sa te imprietensti cu unii dintre ei si sa va intalniti si in afara jobului.

Totusi, daca obiectivul tau de cariera este promovarea si concentrarea asupra jobului, trage o linie in ceea ce priveste apropierea prea mare cu oameni pe care i-ai putea superviza in viitor. In plus, comportamentul tau in afara programului iti poate afecta relatiile la munca.

5. Nu subestima lucrurile marunte

Spre exemplu, daca ai avansat in cariera si ai devenit manager nu trebuie sa te comporti diferit si sa eviti sa iti ajuti colegii in aspecte marunte. Poti aduce o cafea sau sa iti faci singur copie la un document. Detaliile de acest gen fac diferenta intre oameni, iar construirea unei cariere nu se bazeaza doar pe profesionalismul tau in domeniu, ci adesea si pe capacitatea de a relationa cu cei din jurul tau.

 
Cei care au citit acest articol au mai citit si:

Sugestii practice pentru avansarea in cariera

Reguli de aur pentru o cariera de succes

Fa diferenta dintre mit si realitate in cariera

Publicat de Myjob la data de 24 ianuarie 2008

Rating articol:


Descarca articolul in format pdfpdf


Puneti un link catre acest articol adaugand pe site-ul dvs codul de mai jos:

Acest material este proprietatea Myjob.ro si nu poate fi reprodus sau distribuit fara acord prealabil.
Articolul poate fi citat integral sau partial numai cu specificarea sursei si link catre www.myjob.ro

Ce venit net ai in prezent?

Comentarii:

  • Ion Ionita/07-02-2008
    pentru gramaticelu :

    bai! (altfel nu pot sa-ti spun ) tu nu esti decat un CHIBIT de pe margine care s-a gasit sa vorbeasca si el. nu faci nici o remarca de fond in legatura cu articolul dar te apuci sa arati cat de elevat esti; sau ca de fapt esti o rasa superioara care traieste intr-un turn de fildes si ne privesti (supervizezi) de la inaltimea akademica la care te afli si ne corectezi pe noi cei mici - comentatorii.
    Daca te uiti pe forumuri si pe multe alte sit-uri ai sa-ti gasesti foarte multi confrati \"care nu au nimic a spune\" ci doar vorbe care din \"coada au sa sune\".
    Dak te duce mintea mai mult decat vanarea de reguli gramaticale, te rugam sa ne impartasesti din intelepciunea inaltimii tale; cred ca am facut ceva greseli gramaticale dar nici nu vreau sa le corectez ! sic
  • andreea cristina cimpean/25-02-2008
    cam greu cand vezi ca fiecare urmareste cate ceva si tu sa incerci sa fi pe plac, prin munca bineinteles , dar ceilalti sunt vazuti mai bine stand la cafea si barfind
  • george butu/11-02-2008
    GO 4 IT!
  • gheorghe dulhai/27-01-2008
    Buna ziua tuturor,

    Este remarcabil faptul ,ca, cineva vrea sa vada oamenii dincolo de aptitudini si competente, deorece acestea nu reprezinta totul in cariera.
    Tineti-o tot asa!
  • Niculcea Tiberiu/27-01-2008
    este foarte interesant si bine de stiut pt toata lumea acest articol. multumim!
  • Maria Simona Sacota/27-01-2008
    bine de stiut si de aplicat,ramane sa vedem rezultatele :)
  • cristina Focsa/27-01-2008
    sunt lucruri foarte interesante,dar din pacate nu toata lumea le cunosc,si chiar daca le cunosc nu le aplica.
  • Ciocan Adrian/27-01-2008
    este adevarat si perfect valabil pt partea de patronat care are o astfel de pregatire sau de mentalitate, dar cum asta inseamna mai putin de 10% -15% din totalul patronilor,sunt de parere ca ar trebui educati mai intai ei cu forta.
  • angela ludosanu/27-01-2008
    Nu cred ca exista astfel de locuri de munca, unde oamenii sa se comporte asa...
  • mihaela dascalul/27-01-2008
    Sunt 5 lucruri foarte adevarate si la obiect, care functioneaza perfect atunci cand ai de-a face cu un manager, in general firmele sunt conduse la noi de patroni care isi spun manager, dar nu sunt
    decat patroni, pentru ca intotdeauna unpatron va avea grija de buzunarul lui nu de binele firmei.
    Si daca vreti un sfat foarte important pentru cei care lucreaza pentru firme mici de la noi, nu faceti niciodata mai mult decat vi se cere in fisa postului, pentru ca veti primi din ce in ce mai multe sarcini pentru acelasi salariu.
  • ionel purcaru/27-01-2008
    am facut greseala aceasta de a vorbi despre unele defecte ale sefului si mau costat puternic . Dar au fost cele mai bune lectii de viata intr-un colectiv .E bine sa stii pentru tine , doar atat.
  • Neculai Sarbu/27-01-2008
    ..mult adevar!!
  • Ciprian Velnic/27-01-2008
    mda... e pacat ca uni angajatori trateaza eroarea ca pe o \"crima\"
  • alexandra iancu/27-01-2008
    e mult mai bine sa nu ai sefi. deci pot sa ma consider o norocoasa................daca v-ati saturat si voi de sefi ...... solutia o gasiti la mine
  • Luminita Balan/28-01-2008
    Acest articol este intr-adevar un mare adevar.Sunt manager nou promovat si pot spune ca tot ce a fost scris este adevarat.Am invatat din greseli,adica din ceea ce a-ti scris mai ales de a tine departe viata personala. Cat depre barfele de la serviciu cu greu pot reusii sa-mi tin colegii departe de mine. Sunt joburi intr-adevar in care seful constata si fara ca tu sa zici ceva...sunt dovada vie acestui fapt.Am fost promovata in mai putin de 5luni pt munca mea si totul merge bine pt ca mi-am recunoscut greselile atunci cand a fost cazul.Poate ca nu este foarte bine aici unde sunt,dar am reusit ceea ce doar cei avansati in varsta reusesc.
    Va doresc multa noroc si voua sa gasiti o astfel de companie in care seful sa va aprecieze munca.
    Multumesc de articol.Minunat!
  • gramaticelul/28-01-2008
    La cata gramatica stiu unii \"comentatori\", ar trebui sa se adauge regula numarul 6:
    a) *toata lumea le cunosc se scrie \"toata lumea le cunoaste\"... stiu ca par mai multi, dar lumea este una,
    b) *mau se scrie \"m-au\",
    c) *uni se scrie \"unii\",
    d) *a-ti scris se scrie \"ati scris\",
    e) *pot reusii se scrie \"pot reusi\", de la \"a reusi\", nu \"a reusii\".

    Va doresc promovari si indulgenta :)
  • Mihaela Iacob/28-01-2008
    SUNTETI TARE SIMPATICI ! BRAVO PT REGULA 6
  • Alina Enache/28-01-2008
    interesante remarci,dar bineninteles k tb luate in calcul diferite aspecte,cum ar fi felul de a fi al fiecaruia dar si colectivul care conteaza foarte mult,atat intr-o firma cat si in alte locuri de munca.trust me pt k te poti distra foarte bine cu colegii in timpul liber fara a avea parte de neplaceri cand te intoci la munca,tb sa mai si stii sa \"citesti \" oamenii
  • AURICA LUNCARU/28-01-2008
    bune sfaturi dar nu ne putem abtine ,uneori facem comentarii ,nu pentru ca n-am sti \"regulile jocului\"
  • Mihaela Andrei/29-01-2008
    Interesant, chiar sunteti de apreciat;)
  • Mihael/30-01-2008
    da e bun articolul, dar ce ziceti cand se aduna \"Directoarea, secretara si contabila\" si barfesc pe celelalte femei din firma, ce ziceti ? ele au voie si nu poti spune nimic ca nu sti de cine sa te feresti . Taci, iti vezi de treaba si cauti alt job, ca nu e de ramas in asa firma .
  • carmen/31-01-2008
    grija sefului este sa-ti dea de munca asfel incat sa nu mai ai timp de barfe..., nu credeti? daca ai prea mult timp zboara si gandul si vorba..
  • carmen/31-01-2008
    greu sa te obisnuiesti sa \"raportezi\" sefului si cele mai mici realizari; eu cu asta ma confrunt si nu stiu cum sa fac ca tocmai am observat ca i-ar placea sa sun toata ziua si sa explic, eventual sa-mi barfesc colegii sa cer un \'sfat\', o parere etc., oare cum sa fac?